2025年度德育副校长个人工作总结:守德育初心,育时代新人
2025年,我始终坚守“立德树人”根本任务,在校长的正确领导与全体同事的关心支持下,严格落实国家德育工作相关要求,以“创新模式、强化管理、压实责任”为核心思路,统筹推进学校德育各项工作。经过一年的深耕细作,学生思想道德素养稳步提升,德育工作取得阶段性成效。现将本年度履职情况总结如下:
一、正己修身,筑牢德育根基
作为德育副校长,我深知“学高为师,身正为范”的深刻内涵,始终将自身建设作为德育工作的前提。
(一)强化理论武装,提升专业素养
系统学习《中小学德育工作指南》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等政策文件,主动参与省市各级德育工作研讨会、专题培训,及时跟进德育领域前沿理念与实践方法,不断提升政治站位和专业能力,确保德育工作方向不偏、标准不降。
(二)坚持以身作则,树立良好榜样
严格遵守学校各项规章制度,在廉洁自律、工作作风、言行举止上为师生做好表率。主动走进课堂听课评课,参与校园志愿服务、主题班会等活动,用实际行动传递正能量,以自身言行影响和带动师生。
(三)注重团结协作,凝聚育人合力
主动配合校长统筹德育工作,定期与班主任、学科教师、后勤人员座谈交流,倾听师生意见建议。推动形成“人人都是德育工作者”的育人共识,打破部门壁垒,让德育融入教学、管理、服务等各个环节,营造和谐向上的工作氛围。
二、勤勉务实,深耕德育实践
德育工作非一日之功,我始终以“勤”字打底,从规划、执行到督查,层层压实责任,确保各项工作落地见效。
(一)精准调研,科学规划
通过走访班级、与学生谈心、发放问卷调查、召开家长座谈会等多种方式,全面掌握学生思想动态、行为习惯及德育工作薄弱环节。结合学校实际,制定《2025年度德育工作实施方案》,明确“每月一主题、每周一重点”的工作节奏,细化任务清单、责任分工和时间节点,让德育工作有章可循、有序推进。
(二)严抓过程,规范管理
坚持每日巡查校园德育落实情况,重点关注学生行为规范、班级管理、活动开展等情况;每周召开班主任工作例会,通报工作进展、交流经验做法、解决实际问题;每月开展德育工作专项督查,形成问题整改台账,实行销号管理。全年组织主题班会评比、德育案例分享会、班主任经验交流会等活动12场,推动德育工作常态化、规范化开展。
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