尊敬的各位领导:
大家好!
首先,感谢各级领导长期以来对我校工作的关心指导。作为一所基础教育阶段的全日制学校,我校目前设有48个教学班,在校学生2156人,教职工186人。近年来,我们始终坚持“为党育人、为国育才”的根本使命,在上级教育主管部门坚强领导下,紧紧围绕立德树人这一核心任务,全面夯实学校治理根基,稳步推进教育教学质量提升。
特别是在构建清廉教育生态方面,我们把清廉学校创建作为推动工作规范化、制度化、法治化的重要抓手。全体教职员工上下齐心,以坚决的态度、务实的行动致力于打造“风清气正”的员工队伍,“四风俱清”的育人环境和“群众满意”的制度体系。下面,我就我校开展清廉学校建设工作的整体情况向大家做简要汇报。
一、提高政治站位,系统谋划清廉校园治理新格局
学校建设不仅是知识载体,更是价值传递的前沿阵地。明德尚廉,方能育良才。清廉校园的培育,既是新时代教育发展的必然要求,也是回应群众关切、增强治理能力的重要内容。
我校自接到上级部门关于创建行为规范、公开透明、运行有序、氛围正向的清廉学校相关部署以来,第一时间研究制定了适合本校实际的建设规划,迅速启动了“横向到边、纵向到底”的全域推进模式,确保思路明晰、措施具体、落实落细。
(一)构建统筹有力的组织体系
为加强对各项清廉创建工作的集中领导和统筹协调,我校成立了以校长担任组长的建设领导小组,由党组织书记、各职能副校长为副组长,设立专门的推进办公室,由中层干部、教研组长、年级主任、教师代表组成核心执行团队,责任清晰,分工明确。
我们坚持“全员动员、全岗位纳入、全过程监督”的原则,推行任务项目化、管理清单化、推进节点化,有效打破各部门间的信息壁垒与责任空档,形成了“齐抓共管、上下联动”的运行体系。
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