2025-2026学年秋季学期期末教职工大会校长讲话：亮成绩不骄，破难题不避

2025-2026学年秋季学期期末教职工大会校长讲话：亮成绩不骄，破难题不避

各位老师、同志们：

岁末将至，新春渐近。在2026丙午马年佳节即将来临之际，我们齐聚一堂，召开2025-2026学年秋季学期期末教职工大会。首先，我代表学校党总支、校委会，向辛勤耕耘在教育教学、管理服务一线的每一位同仁，致以最诚挚的感谢和最美好的新春祝福！这一学期，我们同心同向、并肩作战，在平凡的岗位上收获了不平凡的成长；今天，我们复盘过往得失、直面现存问题，为新学期高质量发展凝聚共识、擘画蓝图。

回顾这一学期，学校各项工作在党建引领下稳步推进，在全体教职工的共同努力下硕果累累，每一份成绩都凝聚着大家的智慧与汗水。

一、亮点工作回顾：耕耘有声，收获颇丰

（一）党建引领强根基，校园生态风清气正

学校党总支始终坚守“把方向、管大局、抓班子、带队伍、保落实”的核心职责，推动党建与教育教学、学校治理深度融合。创新推行“党支部建在年级组”机制，常态化开展“三会一课”、主题党日等活动48场，让党组织战斗堡垒作用扎根教育一线；设立“党员先锋岗”，引导党员教师在教学科研、立德树人中当先锋、作表率，深化“大思政”育人格局，将思政教育融入课堂教学、校园活动全过程。同时，常态化开展廉政警示教育，引导全体教职工知敬畏、存戒惧、守底线，共同营造了风清气正、干事创业的良好校园氛围。

（二）五育并举提质效，育人成果亮点纷呈

我们始终以“立德树人”为根本，构建“精细管理+文化浸润+实践赋能”的德育体系。通过新生军训、主题研学、校园文化节等多元活动，锤炼学生品格、拓宽学生视野，让德育工作既有温度又有力度。教学工作中，精准施策提质增效：科学制定中高考备考方案，七年级推行均衡分班保障教育公平；规范组织四次大型考试，以考促教、以考促学；创新集体备课制度，凝聚团队智慧推动课堂升级，智慧教育平台建设顺利结项。这份耕耘换来了丰硕成果：高三美术学子在专业高考中表现亮眼，全省前100名占据15席，多名学生通过顶尖艺术院校校考；初高中整体学业成绩稳中有升，100余人次学生在市级以上学科竞赛、科创比赛中获奖。体美劳育协同发力，九年级体育期末平均分创历史新高，美育活动精彩纷呈，劳育实践扎实落地，真正实现了学生全面发展与个性成长并行。

（三）赋能教师成长，队伍活力持续激活

教师是学校发展的核心动力，我们始终将师德师风作为第一标准，多措并举助力教师专业成长。这一学期，选派90余人次教师参加各级各类培训，其中6名美术教师赴京开展专项研修；深化“青蓝工程”，以老带新、以新促老，圆满完成新教师跟岗培养任务；成功承办6场区域教研活动，为教师搭建切磋技艺、互学互鉴的平台。教研科研成果丰硕：4个市级课题顺利结题，3个课题成功立项，159人次教师荣获市级以上奖励，新增省市级骨干教师10名，多名教师获评“卓越班主任”“卓越教师”，一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍正逐步壮大。