在全市教育系统师德师风整治暨教师队伍建设重点工作会议上的讲话

在全市教育系统师德师风整治暨教师队伍建设重点工作会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全市教育系统师德师风整治暨教师队伍建设重点工作会议，主要任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，全面落实全国、全省教育工作会议精神，总结过去一阶段的工作，分析当前我们面临的新形势、新挑战，并就今年至未来一个时期，我市师德师风建设和教师队伍建设的重点任务进行全面部署。刚才，各县（区）教育局、高新区教育处和市直学校的负责同志分别作了汇报，介绍了各自在师德师风整治工作中的进展与成效，也谈到了存在的困难和下一步的打算，听了很受启发。总的来看，前一阶段的工作是有力的、扎实的，取得了一定的成效。借此机会，我代表市教育局，向长期以来辛勤工作在教育战线的全体教职员工，特别是今天在座的各位分管负责同志，表示衷心的感谢！

教师是立教之本、兴教之源。2026年是国家实施 “十五五”规划的开局之年，也是我市全面推进教育现代化、加快建设教育强市的关键一年。教育事业发展的根基在教师，希望在教师。拥有一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，是我们应对挑战、把握机遇，推动教育高质量发展的核心竞争力。因此，在这样一个关键的时间节点，我们专题研究和部署教师队伍建设工作，其重要性不言而喻，其责任之重大，我们必须时刻铭记于心。下面，围绕会议主题，我讲三点意见。

一、统一思想、提高站位，深刻认识新时代教师队伍建设的重大意义

思想是行动的先导。只有深刻认识到加强教师队伍建设的极端重要性和现实紧迫性，我们才能真正将其摆在优先发展的战略位置，抓实抓好，抓出成效。

首先，加强教师队伍建设是落实立德树人根本任务的必然要求。“国将兴，必贵师而重傅。”教育的根本任务是立德树人，培养担当民族复兴大任的时代新人。教师不仅是知识的传播者，更是学生品德塑造、思想启蒙和价值引领的灵魂工程师。一名教师的言谈举止、思想品格，无时无刻不在影响着学生。我们常说“亲其师，信其道”，只有拥有一支政治素质过硬、道德情操高尚的教师队伍，才能真正把立德树人的任务落到实处，培养出德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。师德师风建设，就是教师队伍建设的灵魂工程，是根基，是底线，更是我们一切工作的出发点和落脚点。

其次，加强教师队伍建设是推动我市教育高质量发展的迫切需要。近年来，在市委、市政府的坚强领导下，我市教育事业取得了长足的进步，教育规模持续扩大，办学条件显著改善，教育质量稳步提升。但我们必须清醒地看到，与新时代发展的要求相比，与人民群众对“上好学”的热切期盼相比，我们还存在不少短板和弱项。其中，教师队伍建设方面的问题尤为突出。比如，城乡之间、校际之间师资力量不均衡的问题依然存在，一些偏远农村地区的师资力量薄弱，优质资源匮乏的局面尚未根本扭转；高层次、引领型的骨干教师和教育家型校长数量不足，教师队伍的整体结构有待进一步优化；个别教师理想信念淡化，职业道德滑坡，出现了有偿补课、体罚学生等师德失范行为，严重损害了教师队伍的整体形象。这些问题，已经成为制约我市教育高质量发展的瓶颈，我们必须下大力气加以解决。